③村书记布置工作任务（主持人）；
④学习计生法律、法规、政策和上级文件精神。
4、要求：①会议实行签到簿。签到簿由镇计生办统一打印，按时送村，并于当月镇召开计生例会前交计生办审核考评。
②包组干部必须亲自填写信息报告单，参会人员必须有会议记录备查（要求与村记录完全一致）。
③严禁弄虚作假，代签到代写笔记现象，一经发现视为未参加例会，同时给予该村支部书记、村委主任予以通报批评。
④无故不参加例会者和不按要求开例会按奖惩办法当月予以兑现。
五、逆向责任追究制度
1、以下情况之一的，主动上报酌情处理；瞒报、错报、拒报的给予党政纪处分。
①当年出现一例政策外生育的村给予该村书记、村主任、计生专干、村包组干部通报批评。
②当年出现二例及二例以上政策外生育或连续二年出现政策外生育的村，给予该村书记、村主任党内警告处分。给予该村的包组干部、计生专干党内严重警告或行政记过处分。
2、瞒报、错报、漏报四项手术、怀孕等统计数据的，给予该村包组干部、计生专干通报批评，情节严重的，给予党政纪处分。
3、重大隐患隐瞒不报的，一经查实，给予该村包组干部、计生专干行政警告处分，给予该村书记、村主任党内警告处分。
4、弄虚作假或擅自变更出生年龄造成政策外生育的，给予村文书党内严重警告处分，给予村党支部书记、村主任、村专干党内警告处分。
5、因计划生育工作责任被免职的村干部不再享受任何离职待遇。
6、因工作渎职，不作为造成政策外生育，将严格按照有关规定给予驻村干部及村干部党政纪处分，取消一切的评优评先资格。
六、未尽事宜由镇计生领导组研究决定。
七、本管理制度自发文之日起执行。
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