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“两新”组织开展-先进性教育活动工作总结

[09-22 21:44:29]   来源:http://www.xuexue6.com  党委党建   阅读:6306
概要:二是市委督导检查组和各区委及区委督导组加强了对“两新”组织教育活动的巡查指导和领导督导。市委派出由市人大一名副主任为组长的督导检查组负责对三区委第二批先进性教育活动的巡回检查,经常通过明察暗访、听取汇报和实地察看相结合的方式调研指导“两新”组织开展先进性教育活动情况。促使各级党组织负责人增强抓好“两新”组织教育活动的主动性,经常深入基层调研指导,及时发现典型、带动后进,把握好每个阶段的重点,切实保
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二是市委督导检查组和各区委及区委督导组加强了对“两新”组织教育活动的巡查指导和领导督导。市委派出由市人大一名副主任为组长的督导检查组负责对三区委第二批先进性教育活动的巡回检查,经常通过明察暗访、听取汇报和实地察看相结合的方式调研指导“两新”组织开展先进性教育活动情况。促使各级党组织负责人增强抓好“两新”组织教育活动的主动性,经常深入基层调研指导,及时发现典型、带动后进,把握好每个阶段的重点,切实保证了教育活动的时间、质量和效果。各区委确定了区级领导负责“两新”组织的先进性教育活动,区委督导组督查指导“两新”组织先进性教育活动的过程中坚持做到了“三进三准”,即进园区、进企业、进生产一线,摸准实际情况,找准具体问题,提准解决办法,针对部分单位在活动中存在的问题及时提出具体督导要求,精心指导好“两新”组织的教育活动。
三是各区委选派了非公有制企业党建联络员加强对非公企业开展教育活动的组织指导。全市207名党建联络员充分发挥作用,认真履行职责,推动了“两新”组织先进性教育活动的扎实开展。一是广泛宣传,努力营造活动氛围。党建联络员采取多种形式,向企业主宣传开展先进性教育活动的重要意义、党的政策、法规和党建工作,渲染先进性教育活动气氛,提高了业主、党员、职工对在非公企业开展教育活动的认识。二是深入调查,精心指导组建、规范。党建联络员对企业党员和积极分子情况进行调查摸底,做到底数清晰、情况明了。通过培养入党积极分子、发展党员、培养合适书记人选、指导群团组织活动等,为组建党组织创造条件。以先进性教育活动为契机,帮助建立健全“三会一课”、民主评议党员、组织关系管理、党费收缴等制度,推动了非公企业党建工作正常化、规范化。三是融入职工,积极维护群众利益。党建联络员经常深入车间一线,关注困难职工生活,

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耐心细致地做好职工的思想政治工作,并协调各方面关系,积极维护职工的合法权益,使广大职工体会到组织的关怀、党的温暖。四是发挥优势,为企业经营管理凝聚人心。不少党建联络员围绕企业生产经营,指导党组织开展“党员示范岗”、“党员先锋岗”、“凝聚力工程”建设等实践活动,加强党员教育管理和监督,促使党员、职工为企业发展出力流汗,出谋划策,赢得了业主的理解和支持。五是帮助开展先进性教育活动。及时了解掌握先进性教育活动的进展情况,向所在单位提出建议;及时总结和推广经验,发现问题,督促解决;及时反映情况,当好参谋。 www.xuexue6.com
(三)因企制宜分类施教,扩大了“两新”组织党员受教育的覆盖面。
一是精心发动,确保了覆盖面。“两新”组织按照各区委的安排部署,先由街道、乡镇党组织召集“两新”组织负责人召开动员会,辖区“两新”组织党员人数较少的全体党员参加。对未能参加动员会的,通过党组织负责人上门讲解或责成专人分组动员、个别走访动员、电话联系、信函动员、邮寄学习资料等方法进行了动员。针对“两新”组织中党员身份不愿意亮、组织生活不愿意参加等情况,三区通过设立“党员示范岗”、“党员责任区”、党员诚信销售承诺制”和党员挂牌经营等一系列工作,有效调动了党员参加教育活动的积极性。在对党员普遍发动的同时,各级党组织继续把争取业主支持作为思想发动的关键环节,并通过其他业主典型示范、有关人员积极促动等办法,帮助个别不理解、不支持教育活动的业主尽快转变了认识和态度。
二是创新载体,确保了学习效果。为了提高学习效果,对“两新”组织党员的学习培训坚持分类施教,采取集中辅导、个人自学、观看电教片等形式,积极开展各种分散、小型、灵活、多样的活动,力求使所有党员都能参与进来,并能听得懂、学得会。对文化程度较低的党员采取“二帮一”的措施“帮学”;对年老体弱多病、行动不便的党员,入户送资料、讲政策、慰问关心、征求意见,开展“送学”活动;对外出的党员,采取送一份登记表、送一本学习资料、通一次电话、见一次面、收一篇心得体会等措施,进行“促学”。通过精心组织学习和自上而下、自下而上的反复讨论,各党组织都提炼出了不同层次、不同类别、不同岗位党员保持先进性的具体要求。各“两新”组织党组织都紧紧围绕“工作创新、业绩创优、岗位创效”,积极开展了“企业需要、业主理解、职工拥护、党员欢迎”的主题实践活动。万客隆商厦开展了“党员争先进,商户创品牌”、“党员文明商户”评比活动。乌达区新新宾馆开展了“创优质服务,展共产党员新形象”活动。乌海化工厂开展了“为企业奉献一个工作日、提一条合理化建议、做一件有益的事”实践活动。海南区宝马有限公司针对少数民族职工多的实际,开展了“增进民族团结,促进企业和谐发展”的主题讨论活动,引导不同民族的职工和睦相处,齐心协力为企业谋发展。通达煤矿和乌拉特煤焦化公司开展“致富思源、回报社会”活动,拿出2万元扶持巴音陶亥乡机井村发展山羊养殖项目,积极帮助村民脱贫致富。天晟律师事务所开展了“法律援助进社区”活动,通过举办讲座、个别辅导等形式普及法律知识,为弱势群体提供无偿法律援助。会计师事务所、房地产中介机构开展“诚信教育、优质服务”活动。还有许多企业积极开展扶贫帮困、捐资助学、举办文化公益活动,受到了社会的赞誉。

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