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劳动和社会保障工作总结

[09-19 19:52:31]   来源:http://www.xuexue6.com  年终总结   阅读:6614
概要:工伤保险工作。以贯彻落实国务院5号文件为重点,积极扩大工伤保险覆盖范围,全面推进实施农民工“平安计划”。截止12月底,工伤保险参保职工达44.18万人,占省市目标的102%,全年实征工伤保险费达4863万元,占征缴目标任务的211.4%,综合征缴率为108%。工伤保险部门与地方医院联合建立的工伤保险康复中心,为中西部欠发达地区做出了有益的探索和尝试,被全国20多个城市学习借
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工伤保险工作。以贯彻落实国务院5号文件为重点,积极扩大工伤保险覆盖范围,全面推进实施农民工“平安计划”。截止12月底,工伤保险参保职工达44.18万人,占省市目标的102%,全年实征工伤保险费达4863万元,占征缴目标任务的211.4%,综合征缴率为108%。工伤保险部门与地方医院联合建立的工伤保险康复中心,为中西部欠发达地区做出了有益的探索和尝试,被全国20多个城市学习借鉴。

社会保险稽查工作。截止12月底,全市共稽核各险种缴费单位9533户,涉及参保人数104.35万人,查出少报人数82554万人,查出少报缴费基数6.35亿元,少缴各项社会保险费6177万元,稽查后新增参保人数29053人、稽查补缴及清理各险种欠费7692万元,核查享受待遇人数25474人,受理社会保险举报投诉咨询3015起,涉及11656人,立案查处42件,涉及职工2695人,职工的社保权益得到了有效保护。

职业技能培训工作。截止12月底,全市共开展职业技能培训16.2万人,完成市定目标15.1万人的107.3%。其中,城乡新生劳动力培训4.5万人,完成年计划3.8万人的118%;企业在职职工培训3.4万人,完成年计划3.3万人的103%,农村劳动力转移就业专业技能培训8.3万人(含培养新技师810人),完成年计划的103.8%。

劳动监察工作。截止12月底,我市劳动保障监察机构检查各类用人单位17283户,涉及劳动者68.59万人。查处举报案件1534件,结案1534件,结案率100%(省市定目标为95%)。协同有关部门处理突发案件187件,涉及劳动者5.21万人,补签劳动合同6.04万人,追发劳动者工资6086.21万元,涉及劳动者3.35万人。社会保险费促缴345户,涉及1.27万人、金额3610.75万元。取缔非法职介66家,清退童工25人,清退风险抵押金金额9.13万元。

信访和劳动争议仲裁工作。全市劳动保障系统全年共接待群众来访41150批66170人,其中集体上访211批3914人。20**年11月,我局信访工作被中宣部批转为“落实科学发展观,构建和谐社会”全国先进典型报道线索,15家中央、省、市媒体进行了宣传报道。全年接收劳动争议申诉1237 件,符合立案条件受理870件,涉及职工4477人,其中集体劳动争议49件,涉及职工3196人,现已审结787件,结案率90.9%,法定期限内结案率100%。通过案外调解方式处理劳动争议538件,为当事人挽回经济损失2701.5万元。全年共对6274户企业105167 名职工签订的210334份劳动合同进行了鉴证,合同鉴证合格率达98%以上。审查企业劳动合同解除备案635户、13528人,终止劳动合同备案65户、532人。

金保工程建设。郑州市劳动保障信息异地数据容灾备份中心筹建工作已经启动,并完成了使用土地的征用及建设方案的初步设计。劳动保障市域网络建设和安全维护工作进一步加强, 12333电话咨询系统进一步完善。以12333电话咨询为平台,组织全局劳动保障系统业务部门和经办机构广泛开展了进基层系列咨询活动,并到新闻媒体接听热线,为广大群众送岗位、送致富信息、送法规政策,使20多万群众直接接受宣传和教育。

二、采取的主要工作措施和做法

(一)确定重点,立足创新,狠抓各项工作落实。20**年,局党委始终坚持“抓和谐、抓发展、抓创新,争一流”的工作思路,把构建和谐社会贯穿到劳动保障各项具体工作中,实行责任制,狠抓落实。年初,局党委将省市下达的目标任务和领导班子共同确定的20项重大目标、40项创新目标、8项重点工程以及413项业务目标编印成册,层层签订目标责任书,做到任务明确,责任到人。同时,局党委还成立了重大目标、创新目标工作领导小组和重点工程建设总指挥部??管理,统一督查,统一考核,有效地促进了各项工作落实。

(二)拓宽渠道,开发岗位,大力促进就业再就业。在城镇就业再就业工作中,认真贯彻落实《国务院关于进一步加强就业再就业工作的通知》精神,下发了10个配套文件,分解目标任务,落实工作责任,强化督促检查,并按照就业服务制度化、社会化、专业化的“新三化”要求,积极抓好就业服务工作,有力地促进了就业再就业。主要体现在八个方面:第一,广开渠道扩大就业。坚持强化领导、典型、能人、创业、培训、政策六个带动,重点做好职业介绍、社区岗位开发、规范用工等工作,鼓励自谋职业、自主创业。第二,全面落实优惠政策促进再就业。截止20**年底,全市累计发放《再就业优惠证》115632本。全市对符合条件的用人单位和自谋职业的下岗失业人员共减免税收7014万元,涉及人数20**0人;同时,还减免了行政事业性收费、职业介绍收费、再就业培训收费等,并发放了相关补贴;着力推进小额担保贷款工作,认真贯彻落实小额担保贷款新政策。第三,扎实开展再就业援助月活动,帮助就业困难人员实现再就业。对再就业援助对象开展了“失业原因清、家庭状况清、思想动态清、技能特长清、培训意愿清、就业愿望清”的调查摸底活动,为下岗失业人员提供职业指导、职业介绍、推荐公益性岗位、劳务派遣、劳动保障事务代理、落实社会保险补贴等一系列免费服务,协调财政投入,大力开发公益性岗位,促使一万多名下岗失业人员再就业。第四,积极组织民营企业招聘周活动,服务民营经济,促进就业。按照国家劳动保障部和省劳动保障厅的部署,我市作为全省的主会场,与全国、全省联动举办了民营企业招聘周活动,有669家民营企业进场招聘,提供用工岗位15698个,涉及工种(岗位)21种,约10000人进行了求职登记,有3566人达成意向。第五,开展援助城镇“零就业家庭”专项活动,对城镇“零就业家庭”建档建卡,并提供就业培训、信息、政策专项服务,及时消除“零就业家庭”;第六,以项目带动创业、以创业促进就业。20**年11月11日,我局承办了20**年河南省创业成果展示暨项目推介会,共推介创业项目370个,吸引了7万多人到会寻找创业“金钥匙”,成交意向金额达1.12亿元。第七,创新工作手段,开办人力资源“超市”,开通网络视频求职,提高了工作效率,推动了就业工作。11月中旬,赵建才市长在视察我市劳动保障工作时,亲自点击了视频求职网络,并与求职者可视对话,赞扬了该项创新成果。第八,采取以专业培训机构为依托、以社会力量办学为补充等灵活多样的形式,加大对失业人员专业技能培训力度,提高其就业能力。

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