社区居委会创卫奖惩制度

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       为了积极配合县委、县政府巩固创建国家级卫生县城成果根据县爱卫会统一工作安排，早日拿到创省级卫生村庄的合格门牌、经居支两委研究，特别订如下奖惩制度：
一、对在月检查评比中的优胜户，一次性给予20元现金奖励。
二、对每季度检查评比中的优胜户，一次性奖励现金40元。
三、对在年终评比中的优胜户，一次性奖励100元。
四、对分片督导、责任包干，工作到位，在验收取得好评的分管责任人，一次性给予100元的奖励。
五、对自觉进行美化，绿化的农户给予适当的务工补贴。
六、对建沼气池的农户一次性补贴200元的现金。
七、对不积极配合居委会创建工作的农户要上门进行宣传教育，直至在广播大会上予以通报批评。
八、对责任不到位，检查评比中留有死角的责任人给予年终扣除工资50元不等的惩罚。
九、在验收中由于工作不到位或失误出现不应该出现的问题，居委会干部的效益工资按一定比例下浮。