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为民服务代理制度

[09-17 17:53:26]   来源:http://www.xuexue6.com  规章制度   阅读:6462
概要: 十二、对为民服务代理工作人员由乡镇、村可给予一定补助,表现突出的,给予通报表彰和奖励,并作为培养提拔使用的重点对象。对未按要求履行为民服务代理职责的,群众满意和基本满意率达不到90%的,给予通报批评等处理。 十三、本制度由县委组织部、基层办负责解释。 1、为民服务中心的主要职责 (1)直接办理权限范围内的简易事项; (2)dai办需上级审批的事项; (3)对申请人提供咨询、留言、陪同和转告等服务
为民服务代理制度,标签:办公室规章制度,规章制度范本,http://www.xuexue6.com
  十二、对为民服务代理工作人员由乡镇、村可给予一定补助,表现突出的,给予通报表彰和奖励,并作为培养提拔使用的重点对象。对未按要求履行为民服务代理职责的,群众满意和基本满意率达不到90%的,给予通报批评等处理。
  十三、本制度由县委组织部、基层办负责解释。
  1、为民服务中心的主要职责
  (1)直接办理权限范围内的简易事项;
  (2)dai办需上级审批的事项;
  (3)对申请人提供咨询、留言、陪同和转告等服务事项;
  (4)围绕农民增收、发展经济等方面提供信息、咨询服务等;
  (5)做好群众思想工作,处理来信来访;
  (6)其他工作。
  2、为民服务中心的办事原则
  一是便民原则。让干部成为群众办事的代理人,让群众进了为民服务中心,就能及时或在时限内办结需办理的事项。
  二是公开原则。结合政务公开制度,实行服务项目、服务对象、责任单位、申报材料、办事程序、承诺时限、收费标准、监督办法和全程代理人公开。
  三是依法原则。坚持依法办事。
  四是高效原则。按工作职责,不推、不滑、不拖,随时受理,在承诺时限内办结。
  3、为民服务中心"四制"办理制度
  (1)一般事项直接办理制:对程序简单,可当场或当天办结的一般事项,服务中心即收即办,直接办理。
  (2)特殊事项承诺办理制:涉及多个职能部门办理的,经审核和现场踏勘后由服务中心作出承诺,严格按承诺时限办理。
  (3)上报事项负责办理制:需上级审批的事项,服务中心将协调有关部门在一定时限内积极帮助办理。
  (4)控制事项明确答复制:国家明令禁止、不符合有关法律法规的事项和不属于服务中心受理范围内的,服务中心不予受理并作出明确答复。
  4、为民服务中心服务时限
  (1)对简易事项,能当天办理的,及时办理;
  (2)对服务中心能办理的事项,原则上不超过3天;
  (3)对分管领导职权内能办理的事项,原则上不超过10天;
  (4)在上级主管部门职权范围内协助办理的,原则上不超过30天。
  5、为民服务中心工作人员服务规范
  (1)服务语言
  接待服务对象时,要使用"您好"、"请"、"对不起"、"您慢走、再见"等文明用语。
  (2)服务态度
  微笑服务;热情接待服务对象,做到"三个一样"即:领导与群众一个样、生人与熟人一个样、本地人与外地人一个样,做到"三声"即:来有迎声、问有答声、走有送声;
  接待办理时,必须做到"五个一"的要求,即:一张笑脸相迎、一声亲切问候、一杯热茶端上、一把椅子让座、一番耐心解释;
  (3)服务仪表
  工作时间着装必须朴素大方,并佩带上岗证持证上岗。仪表举止要端庄、大方、文明、自然,站、坐姿势要端正。
  (4)服务设施
  为群众提供清洁、方便、舒适的服务环境,并配备有与服务事项有关的法律、法规、规章、政策以及农村科技服务方面的书籍,以便做好宣传与解答。
  (5)服务质量
  应一次与书面形式告知服务对象其申报事项所需的全部资料;主动向服务对象提供申报资料的范本与样表;书写的批文、单据等应表述完整,字迹清楚、准确无误;尽可能做到早办件、快办件,缩短承诺期限,提高办事效率,要做到件件有办理答复结果。
  6、为民服务中心运行机制
  (1)建立带班领导责任制。带班领导负责处理好带班期间的重大事项,并对带班期间未处理完的事项进行跟踪督办直至办结。
  (2)建立全天候为民服务制。不论节假日或休息期间,为民服务中心都要有工作人员24小时全天候值班。值班期间遇有突发性事件,值班人员需立即报告带班领导,带班领导做到24小时通讯畅通并及时赶赴现场处置。
  7、首问责任制
  1、凡是群众通过电话、传真等通讯工具或本人来访所接触的第一人为首问责任人。
  2、首问责任人热情接待所前来办事的群众,做到文明、礼貌,不得态度冷漠。自觉使用文明用语,禁止使用伤害对来办事的群众感情,损害政府形象,影响服务效果语气。
  3、首问责任人要了解对方的基本情况和要求;按照工作职责属于自己职责范围内能够立即解决的,应立即协调、办理,不能立即解决,应向对方交代清楚解决问题的日期。自己不能解决的,要及时向上级汇报;不属于自己职责范围的,要指引到相应的职能部门,不能简单的避而不答或一推了之,对待来访群众,要按规定引导到指定的部门处理,不能激化矛盾,置之不理。

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