2、灌输型向学习型转变。人才是企业发展的第一资源。各基层团组织要按照“尊重知识、尊重人才、尊重劳动、尊重创造“的理念,按照沙运司提出的全员学习计划,开展青年读书活动,向各团支部赠送、推荐书籍,并相继地举办青年读书活动笔记展示会、征文比赛等活动,打造学习型组织。进一步开拓思路、开阔视野,引导青年岗位学习,激活人力资源,发挥青工的最大潜能,营造出人才辈出、人尽其才的浓厚氛围。
3、活动型向事业型转变。按照“企业所需,青年所想,成就事业”的工作要求,努力在工作方式和方法上找准定位。要加强活动的分类指导,增强工作的主动性,提高工作的针对性,在选准载体上狠下功夫。通过实践育人、文化育人、服务育人和典型育人,帮助青年树立正确的世界观、人生观和价值观,引导青年走成就事业、服务企业的发展之路,进一步丰富共青团活动内涵,延伸共青团活动手臂,最大限度地吸引、凝聚和培养青年。
三、树立“三种意识”
各基层团组织要以经济建设为中心,增强服务意识,紧跟沙运司发展形势,结合本单位工作实际,积极引导和教育青年深入了解沙运司发展方向,努力为实现沙运司20**年的各项奋斗目标做出贡献。
1、树立强烈的责任意识。沙运司的青年员工占总人数的60%以上,是生产经营工作的主力军。各基层团支部要按照“党建带团建”的工作原则,团结带领广大团员青年增加主人翁责任感和紧迫感,以时不我待、只争朝夕的精神状态,以争先、争优、争光、争气的昂扬斗志,为生产经营工作服好务,充分发挥团员青年的生力军作用,为沙运司全年奋斗目标的完成贡献力量。
2、树立创新发展意识。“只有创新才能发展”。各团支部要根据沙运司总体工作部署,结合单位实际,进一步转变发展观念,创新工作模式,增强创新创效的能力,解决工作中的实际问题,不断推进以技术创新、管理创新、营销创新和服务创新为主要内容的青年创新创效活动,充分调动广大团员青年的工作主动性和创造性,全面活跃青年的工作热情,为青年搭建成才的平台和展示才华的舞台。
3、树立优质服务意识。要服务于企业,服务于青年。要清醒地认识到服务永远只有更好,以企业的利益作为个人的价值取向,时刻围绕沙运司生产经营这个大局,把沙运司党委的各项要求贯彻落实到团的工作之中。要利用团组织这个平台,解决青年最关心、最直接、最现实的问题。
四、打造“一个品牌”
在沙运司党委、公司团委的正确领导下,在各级领导的高度重视下,通过不断加强基层团组织的覆盖面,进一步完善团组织的运行机制,围绕沙运司生产经营工作,努力营造浓郁的活动氛围,实现沙运司共青团工作整体水平提高,全力打造一流的中国石油运输青年团队品牌。
五、抓好“七项工作”
今年,沙运司团委将按照公司团委的要求,重点抓好以下七个方面的主题创建工作,并把落脚点放在“争创”和“实效”上。
1、抓好青工“双争”、“双创”工作。青工的争当“青年岗位能手”、“优秀共青团员”和争创“青年文明号”、“青年突击队”工作是沙运司团委的重点工作。沙运司团委将认真按照青工工作情况,完善“争创”机制,选树为企业发展做出积极贡献的集体和个人,为团员青年树立学习的典型。
2、抓好青年岗位练兵活动。充分发挥岗位大练兵的作用,培养适应快速发展的新形势和渴求技能人才的要求,进一步推进岗位成才活动,优化青工的知识技能结构,培养大批青年技术能手,为沙运司的发展造就大批优秀青年人才。
3、抓好“青年安全生产示范岗”活动。深入贯彻落实公司、沙运司1号文件精神和“安全规范管理年”活动精神,强化青工安全生产意识,提高安全生产技能,通过开展安全生产培训,加强安全生产管理,健全安全生产机制,进一步提高青年职工的安全素质,推动沙运司安全生产稳步进行,为营造和谐的安全生产环境做出积极贡献。
4、抓好团员意识教育。全面落实团十五大和团十五届三中全会确定的目标任务,紧密结合沙运司共青团工作实际,以学习实践“三个代表”重要思想为主线,以“永远跟党走”、“我为团旗添光彩”为主题,开展团员意识教育活动,切实增强广大团员青年的政治意识、组织意识和模范意识,不断增强团组织的创造力、凝聚力和战斗力,进一步巩固和扩大党执政的青年群众基础。