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各位领导：
首先，对袁书记、周书记等公司领导来我矿进行党委双目标管理检查表示热烈欢迎和衷心的感谢。下面将我矿20**年度党委双目标管理的有关情况汇报如下：
一年来，特别是今年以来，北皂煤矿党委认真按照集团公司、煤业公司的工作部署，紧紧围绕全矿的中心工作，以十六届三中、四中全会精神为指针，以保持共产党员先进性教育活动为主线，以实现“四个更加”为目标，解放思想，与时俱进，注重实效，致力创新，较好地发挥了“三个”作用，为全矿三个文明建设的健康和谐发展，提供了有力的政治思想和组织保证，保持了队伍稳定、思想稳定和安定团结的政治局面。先后获得全国“文明煤矿”、山东省科技兴煤优秀矿井、煤矿安全程度评估A级矿井、集团公司“先进基层党组织”、文明单位、科技工作先进集体等荣誉称号。
04年，我矿在4110面提前停采、全矿生产接续重大调整、4402初采极其困难等情况下，全矿上下万众一心，迎难而上，奋力拼搏，夺取了全年工作的最后胜利，各项工作再次实现了大跨越、大发展。全年完成原煤产量270.18万吨，实现了公司承包考核的第二平台目标，比03年增加45万吨，增幅20%。
今年以来，全矿上下认真按照公司总体部署和矿首届五次职代会确定的“123456”工作思路，以保持共产党员先进性教育活动为动力，以建设“科技型”特色矿井和“四个全国一流”为目标，以海域首采面投产、为国争光为己任，突出“安全压倒一切，事故否定一切”，科学和谐组织生产，实现了安全、稳产、高产、高效。1－5月份，累计完成126.89万吨，超过了全年300万吨的平均进度1.89万吨，全矿各项工作保持了健康稳定、和谐发展的良好势头。全国第一个海下采煤工作面安全顺利联合试生产，填补了国内海下采煤空白，科技型、数字化矿井初步建成，企业形象、企业文化、综合实力、矿容矿貌、员工精神风貌等方方面面，发生了深刻变化，赢得了各级领导、专家的广泛赞誉。
下面，我分四个方面汇报一年来,特别是今年以来矿党委的工作：
一、突出党员先进性教育活动主线，用“三个代表”思想武装全党，为全矿加快发展奠定了坚实的思想基础。
自今年2月份以来，我们按照公司党委的统一部署，把开展共产党员先进性教育活动作为当前一项重要的政治任务来抓，思想重视，工作到位，措施得力，环环相扣，扎实推进，达到了预期效果，实现了“两不误、两促进”双丰收，促进了全矿各项工作健康和谐发展。
我矿整个教育活动呈现出以下特点：即致力“五个突出、五个把握、五个重点”、 贯彻两个始终。
1、学习动员阶段，致力于五个突出，确保了党员先进性教育活动取得实实在在效果。一是在范围上突出广泛性。按照“一个不漏，一个不少，一个也不能走过场，确保教育活动受教育面达到100%”的要求，对有特殊情况的14名党员，由党支部进行了“补课”。二是在效果上突出实效性。针对党员队伍的现状和煤矿工作的特点，创新教育的形式，注重在动心入脑上下功夫，先后组织党员观看了影片《首席执行官》、《惊涛骇浪》和《小平，您好》，通过影片中新时期共产党员的光辉形象和生动感人的事迹，激发党员的党性意识和荣誉感，达到“灵魂受触动，党性得提高”的要求。三是在对象上突出针对性。动员大会之后，矿党委按照学习配档表内容和时间的要求，积极组织了上党课活动。通过组织党委中心组、党员管理干部、基层党员三个层面的学习培训，引导全矿党员通读《保持共产党员先进性教育读本》和《党旗在召唤》两本教材，较好地完成了学习任务。四是在方法上突出可操作性。全矿层面上的学习以集中教育为主，先后组织了“一个动员大会三次集中教育”。基层党支部也针对三班作业的实际情况，合理安排党课时间，组织上早班、夜班的党员集中学习，对上中班的党员则由党支部书记进行专门“补课”，保证了学习生产两不误。五是在目的上突出整体工作的推动性。把教育活动作为推动矿井改革发展的强大动力，融入矿井安全生产经营各项工作当中，推动了矿井工作的健康稳定发展。
2、分析评议阶段，坚持“五个把握”，保证了分析评议质量。一是征求意见把握广泛性。各支部都建立了群众监督小组，随时接受群众监督，认真听取和征求员工群众的意见，活动中征集到各种群众意见198条，其中对党员个人意见186条，并按要求全部进行了梳理反馈。提高了员工参与先进性教育活动的积极性主动性。二是谈心活动把握“诚”字。通过各种形式，广泛开展谈心活动，诚心诚意，沟通思想，交流意见，提出问题。比较全面了解了员工群众的真实想法，取得了较好效果。共谈心227人次。三是党性分析材料把握深刻性。统一格式内容，本着“深入找问题，重点找原因，关键查主观”的原则，严格按照“五对照”、“五多五少”的要求，深刻剖析，深入查找，从党委到支部到督导组，严格把关，严格要求，对联系个人实际不够、问题找得不准、剖析不深不透、努力方向不明确的党性分析材料坚决做到推倒重写，保证了党员党性分析材料的质量，覆盖率达到100％。四是生活会把握“实打实”、严肃认真。按照公司党委“六个不开”的要求，采取“一人谈、众人帮、逐人进行”的方式，从矿领导班子到基层党支部都召开了专题组织生活会、民主生活会，实打实地谈自己，实打实地提意见，既有思想交锋，触及灵魂，又有感情交流，增进团结。生活会开得严肃认真、民主和谐。五是把握连续性。矿党委始终坚持稳步扎实的工作原则，注重加强分析评议工作中的每一个环节，对征求群众意见、开展谈心活动、撰写党性分析材料，召开生活会、民主评议等各个环节严格把关，矿督导组经常深入基层，征求意见，及时发现基层单位在分析评议工作中遇到的问题和困难，指导协调基层党支部按要求，边学边改、边查边改，扎扎实实地做好第二阶段的工作，保证了分析评议阶段工作保质保量圆满完成